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Soluções em Gestão de Pessoas

DomIneSCo Educação

O ambiente educacional possui uma atmosfera muito competitiva. Por isso, os alunos são extremamente demandados, o tempo todo. Para ser o melhor, é necessário ter os melhores recursos possíveis.

Mas há pouco foco no que realmente desempenha o papel fundamental nesse trabalho: as pessoas. A metodologia DISC, utilizada pelo DomIneSCo Educação, é a metodologia exata para quem quer aproximar o lado humano com o aluno de alto rendimento.

Enquanto a maioria dos fatores do universo educacional já se encontram decodificadas, a maneira como controlamos este lado humano é o que irá diferenciar os alunos medianos dos alunos de alta performance. É exatamente esta cultura de indicadores comportamentais que falta ser aplicada na educação de uma forma objetiva e fácil de entender e é o que o Dominesco Educação
faz.

O DomIneSCo Educação se originou do trabalho realizado nas grandes organizações, pela empresa DomIneSCo, utilizando a ferramenta DISC para identificar e mapear o perfil dos funcionários em um contexto específico. Através dessa experiência, percebeu-se que os jovens que chegam ao mercado de trabalho estão muito despreparados e alheios ao que o mundo empresarial  realmente necessita. Além disso, tais empresas também encontram-se despendendo muito tempo e recursos com processos seletivos ineficientes e incapazes de reter seus talentos.

Diante disso, percebemos que nossa atuação não poderia se limitar somente ao contexto empresarial. Precisaríamos “trabalhar” esses jovens desde sua formação, identificando  suas forças e fraquezas para conseguir desenvolvê-las.

Assim nasceu “DomIneSCo Educação”, um projeto voltado para o contexto educacional e que utiliza a metodologia D.I.S.C. para descobrir como o alunos, professores e turmas se comportam em um contexto específico para elaborar estratégias personalizadas de acordo com esse comportamento.

Além de desenvolver competências essenciais para o mercado de trabalho nos alunos, o programa visa desenvolver também os professores para que os mesmos se tornem líderes em sala de aula e auxiliem os alunos no processo de melhoria contínua, rendimento escolar, redução da evasão e consequentemente uma melhor preparação para o mercado de trabalho,  aumentando a empregabilidade.

“O DomIneSCo Educação leva o ensino individualizado para as escolas de uma forma rápida e eficaz para as instituições de ensino através da metodologia D.I.S.C. – uma ferramenta utilizada em mais de 70 países e reconhecida por sua assertividade e rapidez na identificação dos comportamentos observáveis.

O D.I.S.C. permite examinar a “maneira de agir” das pessoas em um contexto específico, analisando 4 fatores preponderantes: Dominância; Influência; Estabilidade e Conformidade.

Nossa atuação permite melhorar o desempenho estudantil dos alunos, diminuir a evasão escolar e conseguir um maior engajamento de professores e pais de alunos. Uma solução que atende a todos e eleva a escola a uma posição diferenciada.

Como funciona:

O processo consiste na aplicação online do questionário D.I.S.C. em todos os alunos e professores, utilizando, no máximo, 10 minutos.

Na consultoria educacional realizamos a análise das salas de aula, alunos e professores e apresentamos soluções e estratégias para melhoria do desempenho estudantil.

1) Aplicação da metodologia DISC e mapeamento do perfil comportamental dos alunos, salas e professores
2) Reunião do Corpo Pedagógico para analisar perfis
3) Planejamento da melhor forma de se transmitir o conteúdo
4) Mapeamento de alunos com maior dificuldade
5) Planejamento de ações de reforço às defasagens, treinamento e desenvolvimento de professores e alunos
6) Apuração de resultados e feedback em médio prazo
7) Premiação para os alunos e professores com melhores rendimentos

Vantagens
+ Atuação Efetiva do Corpo Pedagógico
+ Habilidades e competências
+ Didática
+ Comunicação
+ Capacidade para lidar com diferenças
+ Foco dos alunos
+ Mapeamento dinâmico dos alunos
+ Conteúdos educacionais exclusivos

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A DomIneSCo é uma empresa que desenvolve soluções voltadas para a gestão de pessoas, visando administrar os comportamentos internos e potencializar o capital humano com o objetivo de selecionar, gerir e nortear os colaboradores na direção dos objetivos e metas da empresa.

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